重庆金股汇市场信息咨询有限公司2018届招聘简章

发表日期:2017-10-16     (浏览次数:158)

一、公司简介

公司属于北京财经会客厅下辖直属重庆公司,坐落于重庆市南岸区繁华商圈,周围交通便利。 2013年11月份成立,是国内以投资者风险教育为核心的投资咨询、金融咨询类公益平台,承载投资者风险教育的使命公司业绩蒸蒸日上,年销售额破亿元,销售网络遍布全国,公司在不断发展壮大的过程中,持续的引进优秀的管理人员和营销人才,现诚邀广大有志之士的加盟

二、招聘职位及要求

(一)客服专员:5名            

1、岗位职责

1)负责公司培训类课程的招生咨询工作,协同部门人员完成年度计划

与客户有效沟通,帮助客户更详细的了解服务内容、促成在本中心学习成长

利用电话完成招生工作,拓展及完善招生渠道;

2)邀约客户咨询及了解,做好每天的信息记录,促成学习计划,做电话记录,及时回访有意向的客户,并建立稳定的培训产品销售关系。

2、任职要求

1)18岁以上,大专及以上学历,财经类专业优先;

2)声音甜美,口齿清晰;

3)做事认真、负责、仔细,有较好的沟通能力和快速学习能力;

4)意志坚定,思维敏捷,态度温和,抗压力强,有良好的团队合作精神。

3、待遇:试用期2200+提成  转正3000+提成    

二)行政文员:2 名     

1、岗位职责

1起草和修改报告、文稿等;

2及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
3)负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
4)订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
5)员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理

2、任职要求

1)18岁以上,行政或文秘专业,有相关工作经优先考虑

2)熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;

3、待遇:底薪2500-3000+提成

(三)电话销售:10名

1、岗位职责         

1负责开发、建立和维护管理客户资源;

2深度发掘客户需求,向客户推荐公司产品及服务;

3及时与客户沟通,做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务;

4 熟悉业务工作流程,帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题;

5完成公司的销售目标,保证小组任务的顺利完成

2、任职要求

1)18岁以上,中专及以上学历,专业不限;

2)口齿清晰,头脑灵活;

3)做事认真、负责、仔细,有较好的沟通能力和快速学习能力;

4)意志坚定,思维敏捷,态度温和,抗压力强,有良好的团队合作精神。

3、待遇:试用期2500+提成  转正3500+提成   

(四)市场营销:5名            

1、岗位职责

1)在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 

2)管理客户关系,完成销售任务; 

3)了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 

4)对客户提供专业的咨询;

5)收集潜在客户资料。

2、任职要求

1)专科及以上学历,热爱营销; 

2)性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

3)具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

4)有责任心,能承受较大的工作压力;

5)身体健康,无不良工作记录。

3、待遇:试用期2200+提成  转正3000+提成   

(五)网络推广:2名             

1、岗位职责   

1)负责对公司网站搜索引擎以外的所有推广、论坛、邮件推广、博客、SNS网络平台;   

2)利用各种互联网资源提高公司网站访问量、注册量及传播效果;   

3)负责公司各种网络营销推广及推广数据统计分析等;   

4)策划开发新的网络营销渠道,并逐一落实,达成目标;   

5)了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息;   

6)及时提出网络推广存在的问题,并能建设性的提出改进建议。   

2、任职要求   

1)大专及以上学历,男女不限;   

2)制定并实施网络推广计划,熟练掌握软文、交换链接、邮件推广、SNS推广,利用各种网络平台,通过信息发布、论坛、博客及其它特殊的推广方式;   

3)熟练掌握网页编辑相关软件良好的沟通协作能力和文案水平;   

4)逻辑思维能力强,做事有条理,具备较强的分析问题和解决问题的能力,擅长沟通表达。

3、待遇: 底薪2500-3500+提成

(六)储备干部:10名          

1、岗位职责

1作为公司战略型人才储备,储备期合格后担任总部或子公司相对重要岗位

2储备期内了解公司的发展历史、主营产品、组织架构、人员分布等基本情况

3根据个人特长及定位,深入一个或几个基层岗位进行工作流程和部门管理的详细学习,并对部门工作提出合理的意见或建议

4根据安排对某些专项事件进行跟踪和办理

2、任职要求

1)18岁以上,中专及以上学历,专业不限;

2)做事认真、负责、仔细,有较好的沟通能力和快速学习能力;

3)意志坚定,思维敏捷,态度温和,抗压力强,有良好的团队合作精神。

3、待遇:底薪2000-3000+提成

三、工作时间

实习时间一个月,早九晚六,周末双休,国家法定节假日休息

四、联系方式

联系人:黄峰  联系电话:15123341011  QQ:358102894

 

招生就业处

2017年10月16日